Qui sommes-nous ? 🌳

Marque française créée en 2009, FAGUO incarne la FAIR FASHION en ne faisant pas de compromis entre sa direction artistique et sa mission.

FAGUO propose un vestiaire pour vivre pleinement entre ville et forêt. En tant qu’entreprise à mission française et membre B Corp, FAGUO engage sa génération contre le dérèglement climatique.

Pionnière dès sa création, FAGUO mesure ses émissions de CO2 avec un Bilan Carbone®, les réduit en utilisant des matières recyclées et compense les émissions restantes en plantant un arbre pour chaque pièce confectionnée.

Transparente sur l’ensemble de son activité, FAGUO accompagne sa génération vers des modes d’habillement plus sains en encourageant par exemple la seconde main et la réparation.

Lien vers notre site : https://www.faguo-store.com/fr/

Ce que tu feras : 

Chez FAGUO, nous créons une mode masculine stylée et responsable. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Collection junior pour notre gamme Vêtements & Accessoires.

1/Développement & Suivi de Collection

• Suivi du développement produit : support à la styliste pour le sourcing matières, validation des labdips, suivi des prototypes, mise à jour et modification des dossiers techniques de développement de matières spécifiques.

• Mise au point produit : participation aux essayages, annotations des retours et mise à jour des dossiers techniques.

• Suivi des lancements SMS (échantillons commerciaux).

• Mise à jour des boards de collection, gamme couleur et plan de collection pour assurer une cohérence visuelle et technique des collections.

2/ Production, Traçabilité & Impact

• Coordination avec la production & les achats : contrôle qualité, suivi des validations et gestion des données produit.

• Gestion de la matériauthèque : mise à jour des références, classement et suivi des nouvelles matières.

• Collecte et organisation des données pour assurer la traçabilité des produits et contribuer au calcul de leur empreinte carbone.

• Missions annexes :

  • Relecture des supports de communication liés aux produits (fiches techniques, descriptifs, contenus marketing).

  • Aide à la saisie des commandes fournisseurs.

Et si c’était toi ?

Tu viens d'obtenir un diplôme d'une école de mode, et tu justifies d'une expérience réussie en stage ou alternance dans le milieu de la mode/ textile.

Rigueur & organisation : tu es méthodique et sais gérer plusieurs tâches en parallèle.
Esprit d’équipe & bon relationnel : tu travailles en collaboration avec plusieurs pôles.
Sensibilité produit & technique : tu connais les bases des matières, des fiches techniques et des process de fabrication.
Maîtrise des outils : tu es à l’aise avec Excel et la Suite Adobe (Illustrator, Photoshop, InDesign).
Excellentes capacités rédactionnelles : tu es attentif(ve) aux détails et sais relire et corriger des contenus avec précision.
Envie d’avoir un impact : comme nous, tu crois en une mode plus responsable.

Ce que t’apporte FAGUO, au-delà du poste :

• Prime de participation dès 3 mois d’ancienneté

• 50% de remboursement de ton abonnement transport ou 240 €/an de forfait mobilité durable

• Mutuelle Alan 100 % digitale, avec accès 7j/7 à 80+ professionnels de santé

• Dotation produits deux fois par an + réductions friends & family

• Rejoindre une marque pionnière de la Fair Fashion, où l’engagement éco-responsable se vit chaque jour et où l’on incarne le changement qu’on veut pour la mode de demain.

• Faire partie d’une entreprise engagée pour la diversité et l’égalité, avec un index égalité pro de 98/100 qui parle autant que nos actions.

• Te challenger, évoluer, changer de poste : intégration, mobilité, promotion interne.

Chez FAGUO, plus qu’un poste, tu vis une expérience porteuse de sens.

Prêt.e à nous rejoindre et à faire bouger les lignes ?

Parce que le handicap ne doit plus être un frein, nos métiers sont ouverts à tous les talents, sans exception.

Ton futur job ? Voici le chemin pour y arriver : 

➡️ Inventaire de personnalité Assessfirst, pour mieux te découvrir

➡️ 1 entretien téléphonique avec Anh, Chargée des Ressources Humaines

➡️ 1 entretien présentiel avec Anh et Irène, Directrice de collection

➡️ Étude de cas et prise de référence